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Übersicht

Mit Pulse verwaltest Du Mitarbeitende, Dokumente, Prozesse und Kommunikation zentral in einer Plattform. Diese Seite gibt Dir einen Überblick über alle Kernfunktionen – kompakt zusammengefasst.

  • Lege Mitarbeitende mit minimalen Angaben an (Name genügt).
  • Einladungen versendest Du per E-Mail.
  • Status: erstellt → eingeladen → aktiv.
  • Über das Profil erreichst Du Personalakte, Onboarding, Dokumente und mehr.
  • Enthält alle relevanten Daten und Dokumente.
  • Gliedert sich in: Allgemein, Stammdaten, Dokumente, Verträge.
  • Flexibel über eigene Feldgruppen anpassbar.
  • Direkte Kommunikation ohne externe Tools.
  • Threads, Emojis, Erwähnungen (@Name), Formatierungen.
  • Push- und E-Mail-Benachrichtigungen inklusive.
  • Kontextsensitive Chats möglich (z. B. pro Vertrag oder Prozess).
  • Strukturierte Abläufe mit Phasen und Aufgaben.
  • Wiederverwendbare Vorlagen für verschiedene Rollen.
  • Fortschritt in Kanban-Ansicht sichtbar.
  • Ähnlich wie Onboarding, aber mit Fokus auf letzten Arbeitstag.
  • Rechte sind separat geregelt.
  • Mitarbeitende sehen den Offboarding-Prozess nicht.
  • Reagiere automatisiert auf Events (z. B. neuer Mitarbeiter).
  • Aktionen: HTTP-Request, Chat-Benachrichtigung, Chat-Mitgliedschaft.
  • Nutze Platzhalter im Liquid-Format ({{ user.name }}).
  • Erstelle Stellenanzeigen mit öffentlichem Link.
  • Bewerbungen landen in Kanban-Ansicht.
  • Eigene Bewerbungsphasen definierbar (z. B. Inbox, Interview, Finale Runde).
  • Vertragsvorlagen mit Platzhaltern erstellen.
  • Digitale oder offline Signatur möglich.
  • Vorschau-Link zum Teilen vor Unterzeichnung.
  • Vertragsdokumente landen automatisch in der Personalakte.
  • Upload per Drag & Drop oder einzeln.
  • Sichtbarkeit steuerbar, sensible Dokumente extra geschützt.
  • Unterstützte Formate: PDF, DOCX, XLSX, PNG, ZIP u.v.m.
  • Beantworte Fragen zu Pulse direkt im Chat (@Pulse).
  • Nutze eigene Inhalte für Chatbot-Antworten (z. B. interne PDFs).
  • Greife per API auf eigene Daten zu – analysieren, bearbeiten, löschen.
  • Lege eigene Felder in Gruppen an (z. B. Personalnummer, Gehalt).
  • Feldtypen wie Text, Zahl, Dropdown verfügbar.
  • Erweiterte Rechte: verbergen, nicht bearbeitbar, sensibel.
  • Rechte werden über Rollen vergeben, nicht direkt an Personen.
  • Drei Ebenen: Account, Team, Chat.
  • Unterschiedliche Rechte für Onboarding, Dokumente, Bewerbungen usw.
  • Systemrollen sind vordefiniert, eigene Rollen kannst Du frei erstellen.
  • Abbildung Deiner Firma in Account, Teams, Benutzer, Rollen.
  • Teams können hierarchisch verschachtelt werden.
  • Eine Identität kann mehrere Accounts verwalten.
  • Aktivitätenprotokoll im Hintergrund aktiv (Auditing).
  • Soft-Delete schützt vor versehentlichem Datenverlust.
  • Pulse als App installierbar (PWA), z. B. über Chrome.
  • Multi-Accounting: ein Login, mehrere Firmen oder Kontexte.